Ancona. Conerobus prosegue nel suo percorso di potenziamento dell’organico e pubblica due nuovi bandi di selezione: uno finalizzato all’assunzione di un dirigente di esercizio e gestore dei trasporti, l’altro volto alla formazione di una graduatoria per l’eventuale assunzione full – time o part – time, di autisti.
“Entrambi i bandi – commenta il presidente Muzio Papaveri – confermano la volontà dell’azienda di continuare ad investire sulle risorse umane per garantire all’utenza un servizio di trasporto sempre efficiente, sicuro e confortevole”.
Il dirigente avrà l’incarico di programmare e gestire il servizio, oltre che le verifiche dei titoli di viaggio. Avrà inoltre il compito di occuparsi dello sviluppo dei sistemi di controllo remoto e della centrale operativa, ma anche di fornire supporto alla Regione Marche nell’attività di pianificazione e progettazione nella rete di trasporto pubblico interurbano ed extraurbano. Una figura di alto profilo che rivestirà un ruolo strategico anche nel campo della formazione del personale, a cui l’azienda per la mobilità intercomunale di Ancona e provincia presta da sempre grande attenzione. Il secondo avviso è invece rivolto a uomini e donne in possesso della patente di categoria D – E e dell’abilitazione professionale al trasporto pubblico di persone.
